La Cour de cassation a validé, ce mercredi, le "barème Macron" qui plafonne les indemnités pour licenciement abusif ou sans cause réelle aux prud’hommes. Une idée, de plus en plus virale sur les ...
Les recours abusifs au CDD sont fréquents. La loi assure-t-elle un CDI au collaborateur lésé ? Capital.fr fait le point. Mais les abus sont nombreux, constate Elodie Cohen-Morvan, avocate spécialisée ...
Mathilde, analyste financière, enchaîne son troisième CDD dans une grande banque française : "La DRH affirme que les embauches sont gelées jusqu'en 2014 et que le CDD est la seule solution pour ...
Alors que les partenaires sociaux discutent d’une éventuelle taxation des contrats de travail à durée déterminée courts, la question de savoir s’il est plus avantageux d’embaucher un salarié dans le ...
Photo d'illustration d'une serveuse dans un restaurant à Avignon. - Sipa Press Les mêmes causes peuvent produire des effets différents. Les difficultés de recrutement des entreprises inversent le ...
Une tournée pour séduire les talents et répondre à 100 000 besoins. Rendez-vous ce jeudi à Montpellier. Ce jeudi 11 décembre ...
«Pour lutter contre la précarité, l’économie française doit donner une préférence collective au CDI», a commenté le ministère du Travail après la signature le 11 janvier dernier par les partenaires ...
Pour convaincre l'opinion, le gouvernement et les syndicats se livrent à une bataille de communication sur les avantages et inconvénients du CPE. Pour les manifestants, il s'agit d'un contrat au ...
L’Insee a publié ce mardi une étude qui s’intéresse aux carrières des salariés en CDD et en CDI sur plusieurs années. Les salariés en CDD peinent à décrocher un CDI et bénéficient d’une évolution de ...
l Le contrat à durée déterminé (CDI). Le CDI est le contrat de travail de droit commun. C'est la «forme normale et générale de la relation de travail» selon l'article 1er de la loi de juin 2008 ...
Question de droit social. Des dizaines de contrats successifs de remplacement avec le même salarié doivent-ils automatiquement conduire le juge prud’homal à requalifier l’ensemble en un contrat à ...
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